Автор
Сергей Маврин
  • 10 книг
Нет оценки

Сергей Маврин – лучшие книги

  • Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации с постатейным приложением материалов Сергей Маврин
    ISBN: 978-5-392-14723-6
    Год издания: 2015
    Издательство: Проспект
    Язык: Русский
    Настоящие постатейные материалы к Трудовому кодексу Российской Федерации подготовлены согласно последним изменениям в законодательстве. В данном справочно-практическом пособии каждая статья Трудового кодекса сопровождается подборкой соответствующих нормативных актов по вопросам, урегулированным в данной статье. Законодательство приведено по состоянию на март 2014 г.

    Для использования в профессиональной деятельности судей судов общей юрисдикции, других категорий юристов, преподавателей и студентов юридических вузов.
  • Настольная книга судьи по трудовым спорам Сергей Маврин
    ISBN: 978-5-392-12278-3
    Год издания: 2014
    Издательство: Проспект
    Язык: Русский
    В данной книге рассмотрены различные аспекты реализации предписаний норм трудового законодательства, возникающие в правоприменительной практике. В изложении материала авторы стремились охватить основные категории, которые подлежат рассмотрению не только в рамках гражданско-процессуальной формы, но и в конституционном судопроизводстве. Кроме того, в книге всесторонне раскрыты вопросы подсудности и подведомственности трудовых споров.
    В изложении материала авторы активно использовали конституционное, трудовое и гражданско-процессуальное законодательство, а также различную судебную практику по делам, вытекающим из трудовых правоотношений.

    Книга пригодна для практического использования мировыми судьями, судьями федеральных судов общей юрисдикции и их помощниками, прокурорами, адвокатами, консультантами, руководителями юридических лиц и индивидуальными предпринимателями. Книга также может быть использована в учебном процессе юридических вузов и факультетов и быть полезной всем, кто интересуется проблематикой судебной защиты трудовых прав и свобод российских работников.
  • Трудовое право России Сергей Маврин
    ISBN: 5-9645-0015-3
    Год издания: 2005
    Издательство: Издательство СПбГУИздательство юридического факультета Санкт-Петербургского государственного университета
    Язык: Русский
    Учебник соответствует Государственному образовательному стандарту высшего профессионального образования: материал изложен в соответствии с программой "Трудовое право России". Подготовлен видными учеными кафедры трудового права и охраны труда юридического факультета Санкт-Петербургского государственного университета с учетом действующего законодательства по состоянию на 1 декабря 2004 г.



    Учебник предназначен для студентов, аспирантов и преподавателей, а также работников государственных и муниципальных органов, юридических и кадровых служб организаций.
  • Сборник правовых актов Международной организации труда, действующих в Российской Федерации Сергей Маврин
    ISBN: 5-94201-372-1
    Год издания: 2004
    Издательство: Юридический центр Пресс
    Язык: Русский
    В настоящий сборник включены важнейшие документы Международной организации труда (МОТ), которые представлены двумя декларациями и 51 конвенцией. Декларации МОТ признаются действующими в России в силу ее членства в Международной организации труда, а соответствующие конвенции МОТ - в силу их ратификации нашей страной. Все включенные в сборник международно-правовые акты МОТ являются, согласно п. 4 ст. 15 Конституции Российской Федерации, приоритетной частью ее правовой системы и потому имеют юридическое верховенство над всеми другими источниками российского трудового права, включая Трудовой кодекс РФ. Это обусловливает необходимость прямого применения в нашей национальной практике общепризнанных принципов и норм международного трудового права, содержащихся в данных документах. Данный сборник должен заинтересовать представителей правоприменительных и надзорных государственных органов, профессиональные союзы, адвокатов, ученых-правоведов и других лиц, которые в своей профессиональной деятельности связаны с трудовым правом.