Николай Мрочковский - электронные книги

Монография посвящена исследованию вопросов стратегического плани-рования перспектив развития моделей управления организациями в циф-ровой экономике. В ней рассматриваются институциональные аспекты формирования и развития систем управления организациями
в цифровой экономике.
В монографии описываются тенденции и проблемы управленче-ских отношений, связанных с развитием систем управления организация-ми. В монографии анализируются возможности реализации блокчейн-технологии в развитии моделей управления организациями, а также
пред-ложена методика комплексной оценки эффективности управления инфор-матизацией организаций.
В монографии представлено стратегическое планирование и про-гнозирование перспектив развития моделей управления организациями в цифровой экономике.

Одной из основных целей как для коммерческих, так и для некоммерческих организаций является повышение уровня финансовой устойчивости, финансовой автономности. Соответственно компаниям требуются стабильные денежные потоки, которые будут расти в
прогнозном периоде, а не сокращаться. Обеспечение таких потоков возможно за счет увеличения количества клиентов и формирования базы постоянных клиентов.

В учебном пособии представлен комплекс материалов, имеющих особый дидактический аппарат, способствующий самостоятельной работе студентов направления подготовки 38.03.02 "Менеджмент", обучающихся по направленности программы "Менеджмент в инновационном и
социальном предпринимательстве", необходимых для понимания и изучения вопросов в области корпоративного развития и корпоративной социальной ответственности, как в реальном, так и в финансовом секторах экономики, с учетом повестки ЦУР, а также для
совершенствования навыков корпоративного управления в условиях неопределенности и риска.

Монография посвящена вопросам применения зеленых технологий в различных сферах деятельности. В монографии рассматриваются основные принципы и предпосылки зеленых технологий, тренды и возможности развития зеленых технологий, основные тренды зеленых
технологий, внедряемых на территории РФ.
В монографии определены проблемы и риски внедрения зеленых технологий, представлены примеры внедрения зеленых технологий в медицине, сельском хозяйстве, строительстве, сфере услуг, социальном предпринимательстве.
В издании определены стратегические и экономические последствия внедрения зеленых технологий, а также рассмотрена возможность цифровизации зеленых технологий.

Мотивация персонала лежит на "перекрестке" как проблем, так и достижений организации. В некотором смысле развитие мотивации приводит к повышению производительности деятельности в не меньшей мере, чем технологическое перевооружение. Более того, в истории
известны примеры, когда преимущество достигалось не посредством передовой технологии, а как раз вопреки ей – на основе эффективно работающей системы моральных и материальных стимулов.
Мотивация – это совокупность внутренних и внешних движущих сил, которые побуждают человека к деятельности, задают границы и формы деятельности и придают этой деятельности направленность, ориентированную на достижение определенных целей. Мотивация влияет
на поведение человека и зависит от множества факторов, во многом индивидуально, и может меняться под воздействием обратной связи со стороны деятельности человека.
Востребованность концепции мотивации и методик стимулирования столь велика, что практика менеджмента готова принимать к использованию концепции мотивации, появившиеся не только из психологической среды, но и разработанные в рамках самого менеджмента.
Скорее всего, психологическая наука оказалась в долгу у менеджмента, предоставив лишь часть из того, что могло бы быть использовано.